Oferta de empleo Bereichsleitung Wohnen & Tagesgestaltung Erwachsene 80 - 100 %, Mitglied der Geschäftsleitung

Descripción

Über die Sonnenhof Arlesheim AG

Die Sonnenhof Arlesheim AG ist mit rund 520 Mitarbeitenden eines der führenden Sozialunternehmen in den Bereichen Sonderschulung, Wohnen und Tagesgestaltung, mit Standorten in Arlesheim und Basel. Rund 300 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Unterstützungsbedarf finden hier einen Ort der Förderung, Begleitung und Teilhabe.

Stellenbeschreibung

Wir suchen eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit als Bereichsleitung für Wohnen & Tagesgestaltung Erwachsene. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die folgende Verantwortung:

• Operative und finanzielle Gesamtverantwortung für den Bereich „Wohnen & Tagesgestaltung“ des Erwachsenenbereichs mit 200 Mitarbeitenden.
• Werteorientierte Führung in Zusammenarbeit mit Ihrem Leitungsteam.
• Strategische Weiterentwicklung des Bereichs und Sicherstellung eines attraktiven, klientenzentrierten Angebots.
• Steuerung der Wirtschaftlichkeit, Qualität und Ressourcen.
• Implementierung von systematischen Leistungskennzahlen und Optimierung von Prozessen für mehr Wirksamkeit und Effizienz.
• Pflege eines tragfähigen Netzwerks zu Verbänden und zuweisenden Stellen.
• Förderung innovativer Wohn- und Tagesstrukturen im Einklang mit der UN-BRK.

Mitglied der Geschäftsleitung

Als Mitglied der Geschäftsleitung gestalten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen die Weiterentwicklung des Sonnenhofs und tragen Mitverantwortung für dessen operative und finanzielle Führung. Ihre Aufgaben umfassen:

• Prägung einer kooperativen und eigenverantwortlichen Führungskultur.
• Professionelle Vertretung des Sonnenhofs nach außen.
• Stärkung der Position des Sonnenhofs als fachlich und wirtschaftlich zuverlässiger Partner sowie attraktiver Arbeitgeber.

Ihr Profil

Für diese Position erwarten wir:

• Tertiäre Ausbildung in Sozialer Arbeit, Pflege oder einem verwandten Fachgebiet.
• Weiterbildung im Management im Sozialbereich.
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitsbereich.
• Betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in Projektarbeit, Organisationsentwicklung und Veränderungsprozessen.
• Wertschätzende und sozial kompetente Führungspersönlichkeit, die strategisch denkt und interdisziplinär arbeitet.
• Interesse an der Anthroposophie oder die Bereitschaft, sich in diese Arbeitsweise einzuarbeiten.

Führungsstil

Sie führen mit Offenheit und Klarheit, befähigen Ihre Führungsbeauftragten zu eigenverantwortlichem Handeln und handeln als Vorbild in konstruktiver Kritik und Selbstreflexion.

Wir bieten

Es erwartet Sie eine sinnstiftende Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einer innovativen Organisation, die Raum für Ihre Ideen und Ihre Führungspersönlichkeit bietet.