Stellenangebot Bau-/Projektleiter für Hotelbau, Andermatt

Aufgaben: Bau-/Projektleiter(w/m/d) für Hotelbau,

• Du verantwortest die erfolgreiche Realisierung des Projekts«Hotel H4C/The Alpinist, Swiss Alps» und führst dieses von der Ausführung bis zur mängelfreien Übergabe
• Du steuerst Kosten, Termine, Qualität und Arbeitssicherheit und stellst einen reibungslosen Bauablauf auf dieser anspruchsvollen Grossbaustelle sicher
• Du koordinierst Bauherrschaft, Planer, Behörden, Lieferanten und Nachunternehmer und fungierst als zentrale Ansprechperson vor Ort
• Du führst Ausschreibungen und Vergaben durch, verhandelst mit Nachunternehmern und überwachst deren Leistungen hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen
• Du leitest Bausitzungen, erkennst Risiken frühzeitig und stellst durch ein professionelles Nachtrags-, Mängel- und Abnahmemanagement den Projekterfolg sicher

Anforderungen: Bau-/Projektleiter(w/m/d) für Hotelbau,

• Dipl. Bauleiter:in, Techniker:in HF/TS, Bauingenieur:in, Hochbauzeichner:in mit entsprechender Weiterbildung oder gleichwertige Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Realisierung von Neubauprojekten im GU/TU-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in Ausschreibung, Vergabe, Kostensteuerung, Terminplanung und Bauabläufen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres und professionelles Auftreten im Umgang mit Bauherrschaften, Planern, Behörden und Unternehmern
• Du bist teamfähig, organisiert, unternehmerisch denkend, entscheidungsfreudig und überzeugst durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick sowie ein gesundes Durchsetzungsvermögen 

Benefits: Bau-/Projektleiter(w/m/d) für Hotelbau,

• Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit der Chance, eine lebenswerte Zukunft mitzugestalten
• und einen bei einem
• Ein Unternehmen, das Talente und die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden fördert
• Die Sicherheit eines finanziell gesunden, breit aufgestellten Konzerns mit starken Wurzeln in der Schweiz

• Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsmittel mit Homeoffice Möglichkeit

• Eine spannende Auswahl an Benefits:
  • 5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage
  • eine hauseigene Pensionskasse mit sehr gutem Deckungsgrad und 3 Beitragsstufen
  • zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen

Wieso unsere Mitarbeitenden gerne bei uns arbeiten, sagen sie dir gleich selbst in folgendem Video:

Wie läuft der Bewerbungsprozess bei Implenia ab?

Bei Implenia erwartet dich ein einfacher und transparenter Bewerbungsprozess:

1. Online-Bewerbung mit Lebenslauf
2. Persönliches Erstgespräch per Telefon, digital oder vor Ort
3. Zweitgespräch und Angebotsphase

Was uns noch wichtig ist

Bei Implenia schätzen und leben wir Diversität. Unser Rekrutierungsprozess ist daher auf die Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion ausgerichtet.

Über Implenia

Als führender Schweizer Bau- und Immobiliendienstleister entwickelt, realisiert und bewirtschaftet Implenia Lebensräume, Arbeitswelten und Infrastruktur für künftige Generationen in der Schweiz und in Deutschland. Zudem bietet Implenia in weiteren Märkten Tunnelbau- und damit verbundene Infrastrukturprojekte. Das Unternehmen fasst das Know-how aus hochqualifizierten Beratungs-, Entwicklungs-, Planungs- und Ausführungseinheiten unter einem Dach zu einem integrierten, multinational führenden Bau- und Immobiliendienstleister zusammen. Mit Hauptsitz in Opfikon bei Zürich beschäftigt Implenia europaweit über 8 000 Mitarbeitende (FTE) und erzielte im Jahr 2025 einen Umsatz von CHF 3,5 Mrd. Weitere Informationen unter

*Wir bitten die Personalvermittler, keine unaufgeforderten Lebensläufe einzureichen. Alle Einsendungen werden nicht berücksichtigt und stellen keine Verpflichtung dar.