Du bringst bereits Erfahrung im HR mit, übernimmst gerne Verantwortung und möchtest dich langfristig in Richtung HR Business Partner weiterentwickeln? Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen aus dem industriellen Umfeld, suchen wir eine engagierte und bodenständige HR-Persönlichkeit, die Freude an der Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften hat. Dich erwartet eine vielseitige Funktion, in der du deine HR-Erfahrung einbringen, Verantwortung übernehmen und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln kannst.
Deine Aufgaben
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in den Bereichen Produktion und Supply Chain
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles sowie Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
Verantwortung für verschiedene HR-administrative Prozesse, die Zeitwirtschaft mittels Abacus sowie die Stellvertretung in der Payroll-Verarbeitung mit SAP
Koordination und Betreuung des Ausbildungswesens sowie der Praktikantinnen und Praktikanten in verschiedenen Unternehmensbereichen
Organisation von Jubiläen, der Jubilarenreise, des Zukunftstags sowie weiterer interner Veranstaltungen und HR-Aktivitäten
Aktive Mitarbeit bei HR-Projekten sowie der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse
Dein Profil
Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR sowie Erfahrung in der HR-Administration oder bereits als HR Business Partner
Idealerweise Erfahrung in einem industriellen und internationalen Unternehmensumfeld
Interesse und Motivation, dich langfristig in Richtung HR Business Partner weiterzuentwickeln
Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und versierter Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil
Bodenständige, zuverlässige und kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen souverän zu handeln
Warum IMPIRIO?
Ein Stellenwechsel muss nicht bedeuten, dass du neben deinem Berufsalltag unzählige Inserate vergleichen und Bewerbungsprozesse koordinieren musst.
Du erzählst uns, was du dir beruflich wünschst – wir prüfen, welche unserer laufenden Mandate zu deinen Vorstellungen und Qualifikationen passen.
Dabei profitierst du von
Persönlichem und diskretem Austausch auf Augenhöhe
Zugang zu unterschiedlichen Unternehmen und spannenden HR-Funktionen in der Region
Transparenten Informationen zu Aufgaben, Rahmenbedingungen und Unternehmenskultur
Gezielter Vorstellung bei Positionen, die tatsächlich zu deinen Vorstellungen passen
Persönlicher Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses
Interessiert?
Auch wenn du aktuell nicht aktiv auf Stellensuche bist, kann sich ein unverbindlicher Austausch lohnen.
Du bringst das HR-Know-how mit - wir zeigen dir, welche beruflichen Möglichkeiten auf dich warten.