Beschreibung
Überblick
Wir suchen einen IAM System Engineer (a) in einem hochspezialisierten ICT-Infrastrukturteam, der die Verantwortung für unternehmenskritische Authentifizierungsdienste übernimmt und diese aktiv weiterentwickelt. Unser Unternehmen ist international vernetzt und spezialisiert auf den Schutz von Identitäten sowie die Absicherung kritischer Infrastrukturen.
Ihre Aufgaben
- Planung, Aufbau und Betrieb von On-Premise-Plattformen, insbesondere bei Verzeichnisdiensten, Verbundauthentifizierung, Public-Key-Infrastruktur und Identitäts- & Zugriffsmanagement.
- Konfiguration, Optimierung und Integration von Authentifizierungsdiensten in die gesamte ICT-Landschaft, einschließlich Netzwerkzugangskontrolle und Multi-Faktor-Authentifizierung.
- Fachliche Mitgestaltung der übergreifenden ICT-Architektur als Spezialist für Authentifizierungsdienste.
- Übernahme der Plattformverantwortung für sämtliche Authentifizierungsdienste in der ICT-Infrastruktur.
- Weiterentwicklung und Standardisierung der Authentication Services mit Fokus auf Hochverfügbarkeit, Datensicherheit und Integrität.
- Aktiver Betrieb der Authentifizierungsplattformen und Unterstützung des Teams im täglichen ICT-Betrieb.
- Enge Zusammenarbeit mit Fachexperten aus den Bereichen Netzwerk, Virtualisierung und Server-Infrastruktur.
- Durchführung von Fehleranalysen, Leistungsdiagnosen und Kapazitätsplanungen für die betreuten Systeme.
- Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen sowie Einhaltung interner Richtlinien und regulatorischer Vorgaben.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik oder vergleichbare technische Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich Identity & Access Management.
- Nachgewiesene Kenntnisse in der Planung, Implementierung und im Betrieb von Active Directory, IAM-Lösungen und PKI-Infrastrukturen.
- Solides Wissen in IT-Infrastrukturthemen wie Compute, Storage, Server- und Client-Virtualisierung.
- Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein bei der Konzeption und dem Betrieb von IT-Plattformen in regulierten Umgebungen.
- Erfahrung mit Standardisierung und Automatisierung zur Sicherstellung eines effizienten Plattformbetriebs.
- Selbständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigenverantwortung.
- Kommunikationsstärke in Wort und Schrift – sowohl im Team als auch gegenüber Fachbereichen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Bereitschaft zu vergüteten Wartungs- und Piketteinsätzen (4-5 Wochen jährlich) und einwandfreier Leumund.
Was wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten.
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen, einschließlich großzügiger Pensionskassenbeiträge und 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall.
- Attraktive Familienleistungen, wie großzügige Elternzeitregelungen und Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten.
- Ein kollegiales, diverses Team mit offener Kommunikationskultur und der Möglichkeit, anspruchsvolle technische Herausforderungen zu meistern.
Kontakt
Für Fragen steht Ihnen Peter Kosel, Talent Community Manager, gerne zur Verfügung unter der Nummer +41 78 649 49 01. Der Erstkontakt kann unkompliziert über Ihren Lebenslauf erfolgen, und Gespräche finden per Videokonferenz statt.