Beschreibung
Deine Aufgaben
- Du planst und koordinierst die Einsätze unseres firmeneigenen Fuhrparks mit viel Überblick und Organi-sationstalent – und vergibst bei Bedarf auch Transporte an unsere Subunternehmer.
- Du stellst täglich die optimale Tourenplanung sicher, indem du alle Anforderungen und Vorgaben im Blick behältst und dabei stets auf Effizienz und Kosten achtest.
- Du sorgst dafür, dass alles rund läuft – von der Einhaltung der Arbeits- und Ruhezeiten unserer Chauffeure bis zur pünktlichen Ausführung der Transporte.
- Du bist die kommunikative Drehscheibe zwischen Chauffeuren, Kunden und Lagerpersonal sowie weiteren internen Schnittstellen.
- Du arbeitest eng mit unserem Fuhrparkleiter zusammen, wenn es um Wartungen, Störungen oder die Verfügbarkeit unserer Fahrzeuge geht.
- Du kümmerst dich um die Zollabwicklung, inklusive der Erstellung aller nötigen Papiere und Anmeldungen.
- Du bringst dich aktiv ins Shop-Floor Management und den kontinuierlichen Verbesserungs-prozess (KVP) ein, denn deine Ideen sind gefragt!
- Du gestaltest die Zukunft mit, indem du bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer Transportprozesse mitwirkst.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung in der Transportlogistik oder vergleichbare Berufserfahrung (z. B. als Speditionskaufmann/-frau, Logistikfachmann/-frau oder Strassentransportdisponent) bildet dein Fundament.
- Du hast bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Disposition von Fahrzeugen im nationalen und regionalen Strassentransport gesammelt – und weisst, worauf es dabei ankommt.
- Die Strassentransportvorschriften wie ARV, SVG und LSVA sind dir vertraut – du bewegst dich sicher im gesetzlichen Rahmen.
- Du kennst dich geografisch in der Schweiz gut aus – und wenn du auch im grenznahen Ausland den Überblick behältst, ist das ein Plus.
- Du bleibst ruhig und lösungsorientiert, auch wenn es mal hektisch wird – kurzfristige Änderungen bringen dich nicht aus dem Konzept.
- Mit ERP-Systemen, digitalen Dispotools und MS Office gehst du souverän um – Technik ist für dich ein Werkzeug, kein Hindernis.
- Du hast Freude am täglichen Austausch mit Chauffeuren, Kunden und internen Teams – Kommunikation ist für dich mehr als nur Information.
Warum swisspor
- 1971 gegründet, verkörpern wir bis heute die Schweizer Werte, höchste Qualität, Pioniergeist und Nachhaltigkeit und stellen unsere Mitarbeitenden ins Zentrum.
- Wir pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander, eine offene Fehlerkultur und fördern Kreativität.
- Du bist bei uns keine Nummer: Für (gute) Ideen haben wir ein offenes Ohr. Wenn deine Idee unsere Kunden oder unsere Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse weiterbringt, dann setzen wir diese auch um.
- Wir bieten ein breites Spektrum an Corporate Benefits aus allen wichtigen Lebensbereichen. Darüber hinaus bieten wir mindestens 25 Tage Ferien.
- Wir sind ein Team, das am gleichen Strick zieht. Dank regelmässigem Austausch, Hilfsbereitschaft und offener Kommunikation lernen wir voneinander.
- Unsere motivierten Mitarbeitenden machen den Unterschied und leben den «Unternehmer-im-Unternehmen» täglich vor.
Konnten wir dich von der swisspor Gruppe überzeugen? Wunderbar - dann lade deine Bewerbungsunterlagen mit dem Motivationsschreiben, deinem Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Diplome und einem Foto von dir hoch.
Wir freuen uns auf dich!
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