Beschreibung
**Zusammen versetzen wir Berge.**
Wir sind die Gasser Felstechnik AG - ein marktführendes Spezialunternehmen der Bauindustrie mit über 300 Mitarbeitenden. Uns verbindet Know-how, Faszination für die Materie Fels und die Leidenschaft für innovative Bautechnik. Zusammen schaffen wir Grosses. Werde jetzt Teil unseres starken Teams!
## Aufgaben ##
Als erfahrene und engagierte Persönlichkeit entwickelst du unsere HR-Strukturen professionell weiter und setzt zusammen mit der Geschäftsleitung die strategischen Personalziele um. Du schaffst die Basis, dass unsere Mitarbeitenden in einem modernen Umfeld erfolgreich arbeiten können.
* Führung des HR-Teams (4 Mitarbeitende) und Sicherstellung einer professionellen HR-Administration
* Beratung der Linienverantwortlichen in allen HR-Belangen
* Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess und Mitarbeiterbindung
* Aktive Mitarbeit in allen operativen HR-Prozessen
* Weiterentwicklung eines modernen HR-Managements
* Initiierung und Umsetzung von innovativen HR-Projekten, Digitalisierung und Prozessoptimierung
* Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Pensum: 80 - 100 %
Arbeitsort: Lungern (OW)
## Qualifikation ##
* Abgeschlossene HR-Ausbildung (HF/FH/NDS)
* Mehrjährige Fach- und Führungserfahrung im HR, idealerweise im Bauumfeld
* Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien
* Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Innovationsfreude
* Umsetzungsstark, verbindlich und teamorientiert mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
## Benefits ##
* Ein Familienunternehmen mit gelebtem Teamspirit
* Gestaltungsfreiraum in einem vielseitigen, verantwortungsvollen Aufgabengebiet
* Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes, partnerschaftliches Arbeitsumfeld
* Moderne Arbeitsmittel und einen attraktiven Arbeitsplatz
* Wir feiern zusammen: Ob Erfolge, Weihnachtsanlass oder Grillplausch
* Attraktive Benefits für die Freizeit, Gesundheit, Arbeits- und Privatleben
* Eine Position mit Entwicklungspotential bis hin zur Geschäftsleitungsebene
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zum Bewerbungsprozess: +41 41 679 77 11
Fachliche Fragen zur Stelle: Matthias von Ah, CEO, +41 41 679 76 03